歐姆龍(OMRON)株式會社是全球知名的自動化控制及電子設(shè)備制造廠商,掌握著世界領(lǐng)先的傳感與控制核心技術(shù)。歐姆龍工業(yè)自動化公司從成立之初就已置身于如此嚴(yán)酷的“制造”現(xiàn)場、生產(chǎn)的前線。在日本還沒有形成工廠自動化這個概念的時代,我們就一貫的致力于日新月異的技術(shù)革新。在技術(shù)開發(fā)能力和生產(chǎn)能力方面得到了眾多頂級企業(yè)的高度評價。我們用革新與信任做出保證,以領(lǐng)頭企業(yè)的“制造”精神,為客戶競爭力的強(qiáng)化做出貢獻(xiàn)。
創(chuàng)立于1933年的歐姆龍集團(tuán)是自動化控制及電子設(shè)備制造廠商。通過不斷創(chuàng)造新的社會需求,歐姆龍集團(tuán)已在全球擁有超過36000名員工,營業(yè)額達(dá)7730億日元。產(chǎn)品涉及工業(yè)自動化控制系統(tǒng)、電子元器件、汽車電子、社會系統(tǒng)、健康醫(yī)療設(shè)備等廣泛領(lǐng)域,品種多達(dá)數(shù)十萬。
早在上世紀(jì)七十年代初期,時任國貿(mào)促京都總局副會長的立石一真先生,作為經(jīng)濟(jì)界代表,開始了與中國的交流合作。歷經(jīng)70年代的技術(shù)交流,80年代的委托加工,90年代直接投資與生產(chǎn)。進(jìn)入二十一世紀(jì),歐姆龍迎來了“再投資、協(xié)同創(chuàng)造”的新階段。截止到2014年3月,大中華區(qū)的銷售額達(dá)1411億日元,員工已超過15000人。
在當(dāng)今市場上,消費(fèi)者需求的多樣化以及國際競爭的日益激烈,帶來了產(chǎn)品的高級化、復(fù)雜化以及產(chǎn)品生命周期的縮短。伴隨著這一現(xiàn)象的發(fā)生,制造業(yè)開始謀求構(gòu)筑新的生產(chǎn)體制。要想在激烈的市場競爭中取得勝利,除了需要提高原有的生產(chǎn)性和效率性,構(gòu)筑出保證品質(zhì)和安全等高附加價值的生產(chǎn)體制也不可或缺。歐姆龍工業(yè)自動化公司從成立之初就已置身于如此嚴(yán)酷的“制造”現(xiàn)場、生產(chǎn)的前線。在日本還沒有形成工廠自動化這個概念的時代,我們就一貫的致力于日新月異的技術(shù)革新。在技術(shù)開發(fā)能力和生產(chǎn)能力方面得到了眾多頂級企業(yè)的高度評價。我們用革新與信任做出保證,以領(lǐng)頭企業(yè)的“制造”精神,為客戶競爭力的強(qiáng)化做出貢獻(xiàn)。
對客戶企業(yè)的“制造”和業(yè)務(wù)而言,什么才是最重要的呢?歐姆龍工業(yè)自動化公司立足于“為制造業(yè)服務(wù)的制造者”,始終思考著這個問題。怎樣才既能維持穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量又能實現(xiàn)高度安全的生產(chǎn)?迅速的供應(yīng)體制又如何實現(xiàn)等?作為制造業(yè)命脈,效率性和生產(chǎn)性自是無庸諱言,即便是當(dāng)今市場對于“質(zhì)量”“安全”以及“環(huán)!钡男枨,歐姆龍都早已將其視為“制造”的基礎(chǔ)。我們所提供的極“理所應(yīng)當(dāng)”高附加值的生產(chǎn)革新,源自于歐姆龍工業(yè)自動化公司對自身的嚴(yán)格要求和認(rèn)識,即作為“制造的當(dāng)事人”的現(xiàn)實感、和作為行業(yè)先驅(qū)的責(zé)任感。的現(xiàn)實感、和作為行業(yè)先驅(qū)的責(zé)任感。
|